類似文書

ポイント

  • 労働基準法によって、社員の解雇は解雇日の30日前までに予告しなければならないことが定められている
  • 解雇通知は、本人が欠勤などで直接渡せない場合は、内容証明郵便で郵送する

解雇予告通知(1)

解雇予告通知(1)のテキスト

2017年10月15日(日)時点で未対応。近日中に対応予定

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解雇予告通知(2)

解雇予告通知(2)のテキスト

2017年10月15日(日)時点で未対応。近日中に対応予定

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解雇予告通知(3)

解雇予告通知(3)のテキスト

2017年10月15日(日)時点で未対応。近日中に対応予定

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解雇予告通知(4)

解雇予告通知(4)のテキスト

2017年10月15日(日)時点で未対応。近日中に対応予定

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解雇予告通知(5)

解雇予告通知(5)のテキスト

2017年10月15日(日)時点で未対応。近日中に対応予定

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