ビジネス文書の書き方

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無断欠勤者への照会

ポイント

  • 初回は、事故やトラブルに巻き込まれ、やむなく連絡ができないという可能性もあるので節度を保つ
  • 常習者に対しては、勤務の怠慢を指摘し末尾の2行を除き事実上の解雇予告とする。

無断欠勤者への照会

無断欠勤者への照会のテキスト

2020年09月21日(月)時点で未対応。近日中に対応予定

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